為持續(xù)提升安全管理水平，強化全員安全生產(chǎn)責任意識，近日，公司總經(jīng)理助理、安監(jiān)部部長熊輝帶領安監(jiān)部專項調(diào)研小組，深入生產(chǎn)車間、部室等基層一線單位，通過座談會、實地考察、問卷調(diào)查等形式，廣泛聽取各單位對安全管理工作的意見建議，推動安全管理工作更貼近實際、更服務一線。
聚焦問題，傾聽基層“心里話”。在走訪調(diào)研中，調(diào)研小組與基層員工代表、班組長及管理人員展開面對面座談。會上，一線員工踴躍發(fā)言，結合自身崗位實際，圍繞安全風險防控、隱患排查治理、應急預案演練、安全培訓教育等環(huán)節(jié)提出多項建議。調(diào)研小組認真記錄并逐條回應，熊輝表示：“基層是安全管理的第一道防線，只有真正了解一線需求，才能讓制度‘活’起來、措施‘實’起來?！?/span>
問卷搭橋梁，長效機制促提升。為更全面收集意見，調(diào)研小組還向基層發(fā)放調(diào)查問卷，重點征集員工對安全培訓教育、勞保用品配備、迎檢流程等方面的意見。據(jù)統(tǒng)計，超90%的員工認為公司安全培訓形式需更靈活多樣，部分員工建議組織“注安師培訓班”“線上安全培訓考試”。部門負責人表示，將梳理共性需求，優(yōu)化安全培訓體系。
安全無小事，上下聯(lián)動保平安。此次基層調(diào)研活動共收集多條有效建議，為公司安全管理精細化、科學化提供了重要參考。安監(jiān)部負責人總結道：“安全生產(chǎn)是公司的生命線，需要每一位員工的參與。我們將以此次調(diào)研為契機，推動安全管理從‘被動應對’向‘主動預防’轉變，共同筑牢公司高質(zhì)量發(fā)展的安全基石?！?/span>
